Les règles et enjeux du télétravail

Formation Continue

Public

Dirigeants, managers, responsables RH

Objectifs pédagogiques

  • Repérer l'impact du télétravail dans le management d'une équipe
  • Identifier les freins et leviers à la mise en place du télétravail
  • Définir les indicateurs de réussite du télétravail

Contenu

Comprendre les enjeux du télétravail

  • Rappel du contexte réglementaire du télétravail 
  • Définir les objectifs du télétravail
  • Anticiper les difficultés des télétravailleurs
  • Anticiper les difficultés du manager

Avantages et points de vigilance du télétravail

  • Développer l'autonomie
  • Prévenir le risque d'isolement

Manager à distance

  • Bien choisir les profils
  • Définir les règles du jeu
  • Garder le contact
  • Repenser sa manière de communiquer
  • Entretenir l'esprit d'équipe
  • Donner des objectifs précis
  • Mettre en œuvre des ressources et moyens adéquats
  • Rester équitable

Planifier l'organisation de travail des équipes

  • Instaurer une relation de confiance
  • Définir des outils d'évaluation

Méthode pédagogique

  • Support de cours

  • Formation participative et personnalisée

  • Exercices pratiques

Durée : 1 jour
Prix Inter: 350€
Prix Intra: 1300€
Prérequis

Aucun prérequis. 

Modalités d’évaluation

La progression de l’apprenant sera évaluée en cours de formation sous la forme d’échanges et d’exercices pratiques.

Validation

Attestation de fin de formation

Délais d'accès

  • Intra-entreprise : cette formation est organisée dans un délai moyen de trois semaines.
  • Inter-entreprises : si aucune session n’apparaît sur cette page, le délai d’accès moyen est de trois mois.

Accessibilité aux personnes en situation de handicap

Des compensations techniques ou humaines peuvent être mises en place en fonction des situations. Pour plus d'informations, cliquez ICI

POUR RESTER CONNECTÉ